第320节 (第2/3页)

们老板以?前就是岷江市一家分店的员工，带着公司的投资来这里开店，公司还给他分红呢，现在美滋滋。”

    ??“等等。你说你舍友，你们还有宿舍啊？”

    ??“等等，公司给你们出钱做老板？”

    ??一下好几个问题涌过来。

    ??员工忙一个一个解答：“是啊，我们当然有宿舍，还包吃呢，两个人一室一厅，可以?洗澡。当时我们老板开店，第?一个解决的就是员工吃住问题。”

    ??“公司无偿投资老员工，鼓励老员工创业，有开这种实体店的，还有做供应商的，好比你看我店里摆着的这款腊味稻花鱼，就是一位同?事?回贵州老家创业开拓的产品。”

    ??她还拿出自?己的手机照片给大家看：“这是我去?年去?桂林玩的照片，今年我看哈尔滨很火，打算去?冰雪大世界看看。”

    ??一番话说完，整个店里的客人都?沉默了?。

    ??酸啊！

    ??酸死他算了?！

    ??有寒暑假、包吃住、创业支持、带薪休假、公款旅游！

    ??这在小县城职业里就是王炸一般的存在！

    ??顾客里原本有不少编制的，本来还觉得自?己工作很好，这下都?忍不住羡慕，自?己有时候还得周末来加班呢！除了?老师谁有寒暑假的福利？

    ??这样的对话在不同?的门店不断上演，还有人把这种对话拍成视频传到网络上去?。

    ??这下彻底火爆了?。

    ??打工人打工魂，打工人是人下人！

    ??哪位打工人不怨念于自?己的苦闷打工生涯？得知了?花不完这样的公司福利之后，当即疯狂顶帖：

    ??“羡慕这两个字我说腻了?。”

    ??“怎么还有这样的神仙公司？”

    ??“坐享寒暑假，北欧打工人听了?都?落泪。”

    ??“对了?，还有资助员工创业这点，太戳中了?，没经验的新人先在里面干一两年熟悉下行业内情，动用公司的资源锻炼自?己，等一年后借助公司的资助单干，失败了?也能回去?继续上班，我擦，亲爹都?没这么好。”

    ??“梨总，以?前我称呼你为老婆，现在我愿意称呼你为妈妈！”

    ??可是花不完公司这样慷慨大方，到底能不能盈利啊？

    ??有好事?者翻出了?上市公司公告，找到了?花不完的财报，开始核算数据：

    ??等对比完他震惊了?，即使花不完给员工支出了?大量开支，却还是在净利润方面遥遥领先。

    ??这怎么可能？

    ??只有一个解释：那就是公司的员工们工作效率很高，至少高于那些被压榨员工的效率。

    ??这个结论?一披露，网友们都?是震惊：

    ??黑心资本家压榨员工，设置“半夜打车公司报销福利”、“公司夜宵免费”策略，看似是优待员工其实是想引诱员工多加班。

    ??可是即使他们这么锱铢必较、费尽心思?，最后净利润却被花不完远远赶超！

    ??这不就说明他们的做法是错的吗？

    ??人力资源成本、办公成本都?已经高涨到这种程度，梨总都?能盈利，那是不是说明那些资本家这些年从?我们手里赚到了?太多了?？

    ??“企业家天天嚷嚷着自?己苦，其实闷不做声就克扣了?我们这么多！”

    ??“各位资本家们，赶紧拿着你那点‘凭借旧笔芯才能领新笔芯’以?小人之心度君子之腹的算计滚吧”

    ??“手快的人已经往花不完投简历了?。”

    ??“我也投了?，已经收到一面通知了?。”

    ??“果然是勇敢的人先享受世界。”

    ??“我的工种没有跟花不完对应的，但我决定独辟蹊径，买他家的股票！”

    ??“这么好的股票，谁不买谁亏！”